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吉林省2022年4月企业人力资源管理师职业技能等级评价安排

来源 :吉林省人才评价中心 2022-02-27

职业技能等级评价2022年4月份考试安排

报名指导 备考指导

  中心介绍

  吉林省人才评价中心是经国家人力资源和社会保障部备案公示,吉林省人力资源和社会保障厅的职业技能等级评价试点单位,是集人才评价、人才服务为一体的公共服务机构。中心拥有专业实训基地、数百名全国一线高校教师组成的专家顾问团队,为人才发现、培养、激励、评价、使用,提供全方位服务。中心拥有专业的职业技能评价团队,开发建设了技能人才信息平台,为技能人才评价提供专业、科学、便捷、规范的体系化服务。

  考试安排

  报名材料相关要求

  1、报名材料包括:身份证正面照片、身份证反面照片、白底二寸免冠照片。

  2、佐证材料包括但不限于:毕业证(初中、高中、技工学校、技师学院、大专院校、本科院校、硕士研究生、博士研究生)、职业资格证书、执业技能等级证书等。

  3、学历或学籍证明:需下载学信网中的PDF版本证明,有效期应设置为6个月。

  4、毕业证书:

  (1)如果考生的初中、高中、中专、大专、本科毕业证书在学信网上无法查询的,需提供毕业证书原件进行面审,面审时由审核单位定位拍照进行记录存档。

  (2)如果各类学历证书遗失的考生,若户口本本人页登记了学历情况,则需提供户口本原件进行面审。

  5、图片质量要求:图片格式提交,要求画质清晰。

  原文链接:https://mp.weixin.qq.com/s/Ge-hTb_iiq-CLl6pTdRIaQ

  温馨提示

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