多项选择题管理继任者培训的主要任务是为企业储备未来管理人员，继任者的胜任力维度包括（）。
A.认同企业文化和发展战略
B.具备组织领导才能和成就动机
C.拥有核 心知识技能和优秀业绩
D.持续的自我开发能力
E.保持高忠诚度和归属感
参考答案：ABCDE
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答案解析：继任者的胜任力维度包括：
（1）认同企业文化和发展战略。
（2）具备组织领导才能和成就动机。
（3）擅长人际协调和化解冲突。
（4）拥有核 心知识技能和优秀业绩。
（5）持续的自我开发能力。
（6）保持高忠诚度和归属感。
