人力资源管理师
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来源 :焚题库 2021-04-06
A.保障功能
B.激励功能
C.增值功能
D.社会信号功能
参考答案：C
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答案解析：对企业员工来讲，传统的工资主要有两种功能：满足基本物质需求的功能和满足安全保障需求的功能。现代薪酬不仅具有这两种功能，而且日益体现出对员工精神需求满足的作用。具体功能如下：（1）保障功能（2）激励功能。（3）社会信号功能。C项是薪酬对于企业的功能。
涉及考点
人力资源师二级理论知识考试大纲
第五章 薪酬管理
第一节 薪酬调查
薪酬的基本概念
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