人力资源管理师
首页> 人力资源管理师> 管理师> 基础知识考试试题> 文章内容
来源 :焚题库 2021-08-16
A.平均的标准水平
B.预期的标准水平
C.基本的标准水平
D.先进的标准水平
参考答案：B
登录查看解析 进入题库练习
答案解析：KPI的标准水平可作出以下区分：（1）先进的标准水平。（2）平均的标准水平。（3）基本的标准水平。
分享到
人力资源需求预测的定量方法包括
无领导小组讨论时合适的题目类型是
绩效考评结果的效标作用体现在
以下关于经营者年薪制说法正确的是
培训的定量评估方法，包括
管理继任者培训的主要任务是为企业储备未来管理人员
