2017人力资源市场从业人员职业资格考试大纲(第三部分)
来源 :考试网 2017-01-16
中2017人力资源市场从业人员职业资格考试大纲(第三部分)
人力资源市场从业人员职业资格考试考试大纲(试行)
《人力资源市场管理法律基础》
第三部分 工资制度
第一单元 深圳市员工工资支付条例
一、总 则
二、工资支付的一般规定
三、加班工资支付标准
四、假期工资支付标准
五、特殊情况下的工资支付
六、工资扣减
七、最低工资
八、监督检查
九、法律责任
十、附 则
第二单元 人民共和国个人所得税法
一、现行税法通过时间、修改次数
二、免税条款
三、减征税条款
四、个人所得税税率表
五、解除劳动合同一次性补偿收入免税政策
第三单元 财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入免征个人所得税问题的通知
一、个人因与用人单位解除劳动关系而取得的补偿收入的征税
二、计征一次性补偿收入的个人所得税的扣除
三、破产企业职工一次性安置费收入的个人所得税免征
第四单元 关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知
小编推荐：>>>2017年人力资源管理师代报名专题 2016下半年人力资源管理师成绩查询时间
热点推荐：>>>2017年人力资源管理师高效备考培训套餐 2016年11月人力资源管理师真题|答案
人力资源管理师考试成绩能保留几年? 2016企业人力资源管理师成绩多少分过
| 点击查看>>>>2017四级人力资源管理师考试题库已上线！ | 考试题库 |
| 点击查看>>>>2017三级人力资源管理师题库火爆上线！ | 考试题库 |
| 点击查看>>>>2017二级人力资源管理师题库火热上线！ | 考试题库 |
特别推荐：2017年5月人力资源管理师代报名/网校培训，通关利器，已得数次考试验证，仅此一份，不单独出售。 点击进入代报名
全国统一服务热线：4000-525-585 快速联系通道 
