广东省人力资源管理师考生信息修改情况说明表-考试网

　　(1)学历证明：须提供所持有的最高学历证书。1)大专(含)以上学历报考的，如可通过与教育部网站学历数据库校验，可免提供学历证书原件;如无法通过校验，则需提供学历证书原件进一步核验。 2)大专以下学历报考的，需提供证书原件，其中如因特殊情况不能提供初中(或相当文化程度)学历证书原件的，可用《学历承诺书》原件(《学历承诺书》使用统一模板)替代。

　　(2) 从事本职业(工种)年限证明材料：申报条件中如提到工作年限要求，需提供所在单位开具的本职业《工作年限证明》原件(《工作年限证明》使用统一模板)。

　　(3)申报条件如提到职业资格证书、职称证书、培训结业证书，还需提供上述证书的原件，其中如所持职业资格证书在国家职业资格证书全国联网(http://zscx.osta.org.cn)或广东省职业技能服务指导中心网站(http://www.gdosta.org.cn)能查询到证书信息的，无需提供证书原件。

　　(二)集体申报需提交的相关材料:

　　1.申报机构(含全日制院校和经人力资源社会保障行政部门审批的民办职业培训机构)须在现场资格审核时间内，提交《广东省职业技能鉴定集体申报表(统考类)》和考生个人申报材料到所受理集体申报的省(地市)鉴定中心核对确认。

　　2.省属鉴定所(站)需将《广东省职业技能鉴定集体申报表(日常类)》和报考职业资格四至一级考试的考生个人申报材料报省鉴定中心复审，具体提交时间按每年度鉴定公告要求。报考职业资格五级的考生个人申报材料由省属鉴定所(站)负责审定，并保存资料以备检查。

　　3.全日制在校学生集体申报材料。

　　(1)考生身份证和学生证原件。

　　(2)报考院校统一出具《院校报考集体证明》原件。

　　(3)全日制在校学生参加统一鉴定的，报名时需提供《广东省职业技能鉴定个人申报表(统考类)》。参加日常鉴定的考生无需提交个人申报表(补考除外)。

　　(4)符合补考条件的在校考生，补考报名时须提供身份证件原件、《广东省职业技能鉴定个人申报表(统考类或日常类)》。

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