12.不属于社会保险特征的是( ).

　　A.自由性 B.社会性 C.互济性 D.补偿性

　　13.( )在国家的法律体系中具有最高法律效力.

　　A.劳动法律 B.宪法 C.国务院劳动行政法规 D.劳动规章

　　14( )是劳动法最主要的表现形式.

　　A.劳动法律 B.宪法 C.国务院劳动行政法规D.劳动规章

　　15.( )是当前我国调整劳动关系的主要依据.

　　A.劳动法律 B.劳动规章 C.国务院劳动行政法规D.宪法

　　16.劳动和社会保障部发布的规范性文件称为( ).

　　A.国务院劳动行政法规　B.宪法 C.劳动法律 D.劳动规章

　　17.将①宪法、②劳动法律、③行政法规按照法律效力从高到低的顺序排列正确的是( ).

　　A.①③② B.③①② C.①②③ D.②①③

　　18.( )不具有法律效力.

　　A.立法解释 B.任意解释 C.司法解释 D.行政解释

　　19.( )是雇员与雇主确定劳动关系、明确双方权利义务的协议.

　　A.劳动合同 B雇用规则 C.司法解释 D.集体合同

　　20.( )是通过工会与雇主或雇主协会按照合法的程序，经过集体谈判达成的关于一般劳动条件的协议.

　　A.劳动合同 B.雇用规则 C.司法解释 D.集体合同

　　21.( )是以法律共同体的长期实践为前提，以法律共同体的普遍的法律确信为基础.

　　A.法官法 B.判例法 C.习惯法 D.成文法

　　[参考答案]12.A，13.B，14.A，15.C，16.D，17.C，18.B，19.A 20.D，21.C