2020年淮南市人力资源管理师报考条件已经公布了，淮南市本地户口或本市辖区内的学制教育学生、就业人员、现役军人、长期居住人员只要符合条件就能报名【信息来源】。

　　1.根据国家职业技能标准的申报条件，整理公布《统一鉴定职业申报条件》。

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　　2.机关事业单位工勤人员参加职业技能水平评价，所在单位组织人事部门要根据省人社厅《关于进一步做好机关事业单位工勤人员职业技能水平评价工作的通知》(皖人社秘〔2020〕57号)文件要求执行(可登陆省人社厅网站政务公开栏查阅、下载)。其中参加职业技能鉴定的考生按本公告报名程序进行。

企业人力资源管理师

　　具备以下条件之一者可申报四级/中级工:

　　(1)累计从事本职业或相关职业①工作4年(含)以上。

　　(2)取得技工学校本专业或相关专业②毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本。

　　(3)高等院校本专业或相关专业在校生。

　　具备以下条件之一者可申报三级/ 高级工:

　　(1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等 级证书)③后累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。

　　(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

　　(3)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书并取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书(技能等级证书)后累计从事本职业或相关职业工作2年 (含)以上。

　　(4)具有大学本科本专业或相关专业学历证书并取得本职业 或相关职业四级/ 中级工职业资格证书(技能等级证书)后累计从事本职业或相关职业工作1年 (含) 以上。

　　(5)具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得 毕业证书的在校应届毕业生)。

　　具备以下条件之一者可申报二级/技师:

　　(1)取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书(技能等 级证书)后累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

　　(2)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生累计从事本职业或相 关职业工作3年(含)以上或取得本职业或相关职业预备技师证 书的技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

　　(3)具有大学本科本专业或相关专业学历证书并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书(技能等级证书)后累计从事本职业或相关职业工作2年 (含) 以上。

　　(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上(5)具有博士本专业或相关专业学历证书累计从事本职业或相关职业工作2年 (含)以上。

　　具备以下条件者可申报一级/高级技师:

　　取得本职业或相关职业二级/ 技师职业资格证书(技能等级证书)后累计从事本职业或相关职业工作4年(含) 以上。

　　注：①相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业，下同。

　　②相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等，下同。

　　③相关职业资格证书 (技能等级证书)是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。

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