人力资源管理师
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来源 :焚题库 2018-09-18
A.试题内容综合度高,命题量少,题干比较简单
B.试题具有一定的发散性,鼓励应聘者自由发挥
C.测试的内容范围广,题目分数所占的比重较大
D.主观题的答案是非唯一的,开放性的
参考答案：C
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