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将员工薪酬与业绩直接挂钩,根据员工的个人工作绩效发放工资或奖金的薪酬模式,被称为

来源 :焚题库 2022-02-14

单项选择题 将员工薪酬与业绩直接挂钩,根据员工的个人工作绩效发放工资或奖金的薪酬模式,被称为()。

A.基于职位的薪酬设计

B.基于技能的薪酬设计

C.基于绩效的薪酬设计

D.基于能力的薪酬设计

正确答案:C

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答案解析:以绩效为基础的薪酬是一种将员工薪酬与业绩直接挂钩,根据员工的个人工作绩效发放工资或奖金的薪酬模式,绩效薪酬所关注的焦点是产出。故选项C正确。

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