人力资源管理师
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来源 :焚题库 2018-09-21
A.可靠性
B.针对性
C.有效性
D.合理性
参考答案：A
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岗位资格培训实行()的管理方法。
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从企业选拔应聘人员的全过程来看，人员选拔可分为
外部聘请师资的优点包括
