人力资源管理师
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来源 :焚题库 2021-08-02
A.对考官表现的综合评价
B.录用员工的质量
C.职位填补的及时性
D.用人单位对招聘工作的满意度
E.新员工对所在岗位的满意度
参考答案:BCDE
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答案解析:录用环节的评估包括:录用员工的质量(业绩、出勤率等);职位填补的及时性;用人单位或部门对招聘工作的满意度;新员工对所在岗位的满意度。
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关于笔试法的表述,正确的有
关于选择排列法特点的表述,正确的有
企业统计产品实耗工时指标,一般应以()等数据为基础
对就业总量影响最大的宏观调控政策有
工作岗位定员主要根据()等因素来确定定员人数
以下岗位评价指标中,属于测评指标的有