人力资源管理师
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来源 :焚题库 2020-07-17
A.绩效沟通
B.绩效计划
C.绩效反馈
D.绩效诊断
参考答案：A
答案解析：绩效沟通与指导使绩效管理建立在科学合理、现实可行的基础上，从这个意义上看，绩效沟通与指导是绩效管理体系的灵魂。
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