人力资源管理师
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来源 :焚题库 2021-03-25
A.要素有用原理
B.能为对应原理
C.互补增值原理
D.动态适应原理
参考答案:D
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答案解析:动态适应原理是指人与事的不适应是绝对的,适应是相对的,从不适应到适应是在运动中实现的,随着事业的发展,适应又会变为不适应,只有不断调整人与事的关系才能达到重新适应,这正是动态适应原理的体现。
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