管理人员教程培训的设计一般按照四个级别进行。其中，一级培训是
单选题【2017年真题】管理人员教程培训的设计一般按照四个级别进行。其中，一级培训是（）
A.基础管理教程
B.管理理论教程
C.高级管理教程
D.总体管理教程
参考答案：D
答案解析：员工管理人员教程培训的设计一般按照四个级别进行，各级培训之前先以最低级别培训为基础，从第四级别到第一级别所获技能依次提高，其具体培训内容大致如下：（1）四级培训：管理理论教程。（2）三级培训：基础管理教程。（3）二级培训：高级管理教程。（4）一级培训：总体管理教程。
登录查看解析 进入题库练习
