人力资源管理师
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来源 :焚题库 2021-08-17
A.压力性问题
B.知识性问题
C.思维性问题
D.经验性问题
参考答案：A
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答案解析：压力性问题是指将应聘者置于一个充满压力的情境中，观察其反应，以对其情绪稳定性、应变能力等进行考察。例如，“你好像不太适合我们这里的工作，你看呢？”“你怎么连这么简单的问题都不懂？”等。
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