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2020年中级经济师考试人力资源管理练习题十一

来源 :考试网 2020-02-18

  [单选]关于劳动力需求的说法,错误的是()。

  A. 劳动力需求是一种派生需求

  B. 其他条件一定,工资率上升必然导致劳动力需求数量下降

  C. 劳动力需求与资本价格无关

  D. 在长期中,工资率变动会对劳动力需求同时产生规和替代效应

  答案:C

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经济基础知识 工商管理 金融专业
人力资源管理 财政税收 农业经济

  [多选]下列需求属于派生需求的是()。

  A.对劳动力的需求

  B.对资本的需求

  C.对机器设备的需求

  D.对食物的需求

  E.对衣服的需求

  答案:ABC

  [单选]如果青年劳动力的工资率上涨 1%导致中年劳动力的就业量下降 0.5%,则青年

  劳动力与中年劳动力之间存在()。

  A.总互补关系

  B.总替代关系

  C.互补关系

  D.替代关系

  答案:A

  [单选]劳动力市场上的摩擦力会导致劳动力市场非均衡,这种摩擦力不包括()。

  A. 企业调整雇佣人数会产生成本

  B. 市场工资水平会发生变化

  C. 有些企业支付超出市场通行水平的高工资率

  D. 劳动力流动会产生成本

  答案:B

  [多选]政府采取的促进就业的宏观经济政策有()。

  A.货币政策

  B.收入政策

  C.财政政策

  D.人力政策

  E.法律政策

  答案:ABCD

  [多选]现实中,影响工资水平的因素包括( )

  A.劳动者个人及其家庭所需的生活费

  B.同工同酬原则

  C.企业的工资支付能力

  D.劳动者的人力资本

  E.供求关系

  答案:ABC

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