2017年11月广东人力资源管理师综合评审考核方式
来源 :考试网 2017-11-07
中据“2017年广东人力资源管理师综合评审考生须知”可知，2017年11月广东人力资源管理师综合评审考核方式如下：
按照《转发劳动保障部办公厅关于做好2006年国家职业资格全国统一鉴定工作的通知》(粤劳社函〔2006〕196号)文件要求，对于技师、高级技师等2个级别，除了考核理论知识和技能操作2个科目外，还需要进行综合评审科目的考核。
按照综合评审考核的考核方式分类，主要有：1、论文撰写+口头答辩;2、论文撰写+书面答辩;3、书面作答(包括撰写评估报告);4、口头答辩(主要为抽题后进行答辩)。
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具体每个职业采用的考核方式请查看每年统考文件(一般标题为：《转发******关于做好***年国家职业资格全国统一鉴定工作的通知》，考生可通过中心主页-通知公告栏中搜索关键词“全国统一鉴定”找到当年的文件)
