2020人力资源管理师二级章节题：360度考评方法的优缺点
来源 :考试网 2020-11-20
中5[多选题]关于360度考评法说法正确的是( )。
A.360度考评具有全方位、多角度的特点
B.360度考评充分尊重组织成员的意见
C.360度考评有助于强化企业的核心价值观
D.有助于促进员工个人发展
E.采用匿名考核方式
参考答案：ABCDE
6[多选题]关于360度反馈评价，下列理解错误的是( )。
A.一般采用署名的方式
B.有利于促进员工的职业发展
C.可以据此确定员工的任务绩效水平
D.可以对被评价者有更深入、更全 面的了解
E.能够增强员工的自我意识，提高自我管理效能
参考答案：AC
7[多选题]360度考评方法的优点包括( )等。
A.360度考评具有全方位、多角度的特点
B.360度考评方法考虑的不仅仅是工作产出，还考虑深层次的胜任特征
C.360度考评有助于强化企业的核心价值观
D.360度考评加强了管理者与组织员工的双向交流
E.促进员工个人发展
参考答案：ABCDE
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