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2020人力资源管理师二级章节题:选择关键绩效指标的原则

来源 :考试网 2020-11-06

  相关考点选择关键绩效指标的原则(第四章 第一节)

  选择关键绩效指标的原则:

  1.整体性

  2.增值性

  3.可测性

  4.可控性

  5.关联性

  ……

  更多考点精析

  1[单选题](  )是连接个体绩效与组织绩效的一个桥梁。

  A.关键绩效指标

  B.评级指标

  C.数量级指标

  D.等级式指标

  参考答案:A

  2[多选题]关键绩效指标的可测性是指(  )。

  A.数据资料具有准确性和可靠性

  B.数据资料具有公正性

  C.数据资料要易于采集

  D.各指标标准有明确的界定

  E.各指标标准有简便易行的计算方法

  参考答案:ABCDE

  3[多选题]KPI必须具有可测性,也就是说(  )。

  A.指标要易于获取

  B.数据资料要准确可靠

  C.数据资料要体现增值性

  D.各指标标准要有明确的界定

  E.各指标要有简便易行的计算方法

  参考答案:ABDE

  ……

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