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人力资源管理师二级理论知识考点新题:人力资源预测的作用

来源 :考试网 2020-05-14

  相关考点人力资源预测的作用(第一章 第三节)

  (一)对组织方面的贡献

  (二)对人力资源管理的贡献

  1.人力资源预测是实施人力资源管理的重要依据;

  2.有助于调动员工的积极性。人力资源预测能引导员工进行职业生涯设计和职业生涯发展,对调动员工的积极性有很大的帮助;

  ……

  更多考点精析

  1[单选题]人力资源预测的作用主要表现在对组织方面的贡献和()。

  A.对人力资源管理的贡献

  B.满足组织生存发展中人力资源的需求

  C.提高组织竞争能力

  D.是人力资源预测的重要依据

  参考答案:A

  查看试题解析

  2[单选题]人力资源预测的作用不包括(  )。

  A.提高组织的竞争力

  B.有助于调动员工的积极性

  C.有助于开拓市场空间

  D.是实施人力资源管理的重要依据

  参考答案:C

  查看试题解析

  ……

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