2017年高级人力资源管理师选择题精选一
来源 :考试网 2017-08-06
中11 企业经营战略的实施是战略管理工作的(A)
A主体
B客体
C内容
D重点
12(C)是指预定的战略目标或标准,是战略控制的依据
A实际成效
B绩效评价
C战略评价标准
D纠偏行动
13 安全余额越大,销售额紧缩的余地就(A)经营越(A)
A大,安全
B大,危险
C小,安全
D小,危险
14 当经营安全率低于(D)时,企业就要做出提高经营安全率的决策
A 50%
B 40%
C 30%
D 20%
15 决策树的分析程序包括①剪枝决策②计算期望值③绘制树形图,按照分析程序的顺序排列正确的是(B)
A ①②③
B ③②①
C ③①②
D ①③②
16(A)又称为“华德决策准则”
A悲观决策标准
B乐观系数决策标准
C中庸决策标准
D最小后悔决策标准
17 PDCA循环法是将①计划②执行③检查④处理四个阶段周而复始的循环进行计划管理的一种方式,将四个阶段按顺序排列正确地是(A)
A ①②③④
B ③②①④
C ③①④②
D ④①③②
18 建立合理有效的(C)是企业完成计划任务的关键
A计划体系
B决策体系
C目标体系
D营销体系
19 市场营销是企业经营管理的(B)
A起步环节
B中心环节
C结束环节
D中间环节
20 市场是(D)购买者和(D)购买者的总和
A显性,隐性
B男性,女性
C城市,农村
D现实,潜在