2021年3级人力资源管理师题库:审核人工成本预算的方法
来源 :考试网 2021-10-12
中第一章 人力资源规划
第四节 人力资源费用预算的审核与支出控制
★★★ 审核人工成本预算的方法
1[单选题]对于生产发展快、经济效益增长也较快的企业可以在不突破()的范围内调整工资水平。
A.基准线
B.预警线
C.中线
D.下线
『参考答案』B
『参考解析』对于生产发展快、经济效益增长也较快的企业可以在不突破预警线的范围内调整工资水平。
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2[单选题]国家的工资指导线、()和企业的工资市场水平调查是相互关联的，在进行人工成本预算的审核时应当将三者联系起来一同考虑。
A.国内生产总值
B.国家人均消费指数
C.社平工资
D.社会的消费者物价指数
『参考答案』D
『参考解析』国家的工资指导线、社会的消费者物价指数和企业的工资市场水平调查是相互关联的，在进行人工成本预算的审核时应当将三者联系起来一同考虑。
3[单选题]对生产发展正常、经营成果良好的企业可以围绕()，调整工资水平。
A.基准线
B.上线
C.中线
D.下线
『参考答案』A
『参考解析』对生产发展正常、经营成果良好的企业可以围绕基准线，调整工资水平。
4[单选题]()是“经济的晴雨表”。
A.购买能力
B.物价指数
C.消费指数
D.采购能力指数
『参考答案』B
『参考解析』物价指数被称为“经济的晴雨表”，它反映了全社会平均价格水平的变化，为了不使员工的生活水平降低，在物价指数上升的时候。工资应当相应地调整。
5[单选题]企业在作经营预算时有两个公式，也就是两种模式，分别是：收入-利润=成本;()。
A.收入+成本=利润
B.利润=收入+成本
C.收入-成本=利润
D.收入=利润-成本
『参考答案』C
『参考解析』预算人工成本在企业经营预算中的额度，以保证企业的支付能力和员工利益的实现。企业在作经营预算时有两个公式，也就是两种模式：收入一利润=成本;收入一成本=利润
6[单选题]企业经营总成本包括直接成本和()。
A.人力资源人工成本
B.经营材料成本
C.企业管理费用
D.间接成本
『参考答案』D
『参考解析』企业经营成本的构成人工成本材料成本企业管理费用销售费用财务费用直接成本间接成本企业总成本
7[单选题]()，是用某一时期的价格水平同另一时期的价格水平相比，来说明价格变动的趋势和程度的相对数。
A.消费者的购买指数
B.集团采购者指数
C.消费者的购买能力指数
D.消费者物价指数
『参考答案』D
『参考解析』关注消费者物价指数。因为消费者物价指数与老百姓的日常生活息息相关。消费者物价指数，是用某一时期的价格水平同另一时期的价格水平相比，来说明价格变动的趋势和程度的相对数。
8[单选题]对于当年经济效益严重下降或亏损的企业，在支付员工工资不低于当年本地区最低工资标准的前提下，工资应控制在()不予增加。
A.下线
B.上线
C.基准线
D.中位线
『参考答案』A
『参考解析』对于当年经济效益严重下降或亏损的企业，在支付员工工资不低于当年本地区最低工资标准的前提下，工资应控制在下线不予增加。
9[单选题]()是用某一时期的价格水平同另一时期的价格水平相比，来说明价格变动的趋势和程度的相对数。
A.消费者物价指数
B.恩格尔系数
C.基尼系数
D.生产价格指数
『参考答案』A
『参考解析』消费者物价指数，是用某一时期的价格水平同另一时期的价格水平相比，来说明价格变动的趋势和程度的相对数。
10[单选题]()被称为“经济的晴雨表”。
A.物价指数
B.恩格尔系数
C.基尼系数
D.生产价格指数
『参考答案』A
『参考解析』物价指数被称为"经济的晴雨表"，它反映了全社会平均价格水平的变化。
11[单选题]生产发展正常、经营成果良好的企业可以围绕()，调整工资水平。
A.基准线
B.预警线
C.控制下线
D.控制上线
『参考答案』A
『参考解析』生产发展正常、经营成果良好的企业可以围绕基准线，调整工资水平。
12[单选题]生产发展快、经济效益增长也较快的企业可以在不突破()的范围内调整工资水平。
A.基准线
B.预警线
C.控制下线
D.控制中线
『参考答案』B
『参考解析』预警线(上线)。生产发展快、经济效益增长也较快的企业可以在不突破预警线的范围内调整工资水平，预警线可以防止企业“吃光花光”的短期行为，给企业留有一定的发展空间，同时也要注意克服迎合董事会某些董事不正确的“利润越多越好”的心理状态，杜绝“鞭打快牛”的错误做法。
13[多选题]企业间接成本包括()。
A.材料成本
B.人力资源人工成本
C.销售费用
D.财务费用
E.企业管理费用
『参考答案』CDE
『参考解析』企业经营成本的构成人工成本材料成本企业管理费用销售费用财务费用直接成本间接成本企业总成本。
14[多选题]定期进行劳动力工资水平的市场调查，了解同类企业各类劳动力工资价位的变化情况，需要掌握劳动力市场工资水平的()。
A.基准线
B.上线
C.中线
D.下线
E.预警线
『参考答案』BCD
『参考解析』定期进行劳动力工资水平的市场调查，了解同类企业各类劳动力工资价位的变化情况，掌握劳动力市场工资水平的上线、中线和下线，由此对本企业各类员工工资水平进行比较分析，看清本企业工资水平处在何种位置上。对内是否公平合理，对外是否具有竞争力，并以此为依据，决定是否应当调整本企业工资，以及具体调整的幅度。
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