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2016年人力资源管理师三级讲义资料汇总

来源 :考试网 2016-06-17

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2016年人力资源管理师三级讲义资料汇总
1   2016年人力资源管理师三级讲义资料：劳动分工
2   2016年人力资源管理师三级讲义资料：企业劳动协作
3   2016年人力资源管理师三级讲义资料：工作地组织的要求
4   2016年人力资源管理师三级讲义资料：过细劳动分工的改进
5   2016年人力资源管理师三级讲义资料：员工配置的基本方法
6   2016年人力资源管理师三级讲义资料：员工任务的指派方法
7   2016年人力资源管理师三级讲义资料：劳动环境优化
8   2016年人力资源管理师三级讲义资料：工作轮班的组织形式
9   2016年人力资源管理师三级讲义资料：劳务外派与引进
10   2016年人力资源管理师三级讲义资料：外派劳务工作的基本程序
11   2016年人力资源管理师三级讲义资料：外派劳务的管理
12   2016年人力资源管理师三级讲义资料：劳务引进的管理
13   2016年人力资源管理师三级讲义资料：培训需求分析的作用
14   2016年人力资源管理师三级讲义资料：培训需求的层次分析
15   2016年人力资源管理师三级讲义资料：培训需求的对象分析
16   2016年人力资源管理师三级讲义资料：培训需求信息的收集方法
17   2016年人力资源管理师三级讲义资料：培训需求分析模型
18   2016年人力资源管理师三级讲义资料：培训规划的主要内容
19   2016年人力资源管理师三级讲义资料：年度培训计划的经费预算
20   2016年人力资源管理师三级讲义资料：培训师的培训与开发
21   2016年人力资源管理师三级讲义资料：培训课程的实施与管理
22   2016年人力资源管理师三级讲义资料：培训效果信息的收集渠道
23   2016年人力资源管理师三级讲义资料：培训效果信息的收集方法
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