2020咨询工程师考试《组织管理》专项练习(4)
来源 :中华考试网 2019-09-07
中第 1 题
绩效目标的设定必须满足( )对绩效管理的具体要求。
A.项目业主
B.承包商
C.贷款机构
D.上级管理单位
E.咨询工程师
正确答案:A,C,D,
第 2 题
项目绩效评价的基本做法是( )。
A.对工程项目实施效果进行检查,收集测量数据
B.对检查结果和测量数据进行综合分析和预测,制订必要的改进措施
C.编写工程项目绩效报告
D.根据绩效报告,评价项目目标的综合管理
E.采取纠偏措施
正确答案:A,B,C,
第 3 题
项目的状态检查包括( )。
A.项目的绩效是否达到要求
B.项目是否在进度计划和预算之内
C.项目管理的范围是否正确
D.检查项目管理工作开展得如何,现在做得是否满足要求
E.有哪些问题需要改进
正确答案:A,B,C,
第 4 题
工程项目计划和工作成果是绩效报告输入的重要内容,绩效报告的主要内容包括( )。
A.状态报告
B.进展报告
C.预测
D.变更申请
E.索赔管理
正确答案:A,B,C,D,
第 5 题
项目团队成员四种主要的沟通要求是( )。
A.责任
B.团队
C.协作
D.决策
E.项目进展情况
正确答案:A,C,D,E,
第 6 题
每一个项目成员都需要非常确切地知道他负责的是项目的哪一部分,与其他部分有哪些关联。在明确任务分工时,要进行的沟通有( )。
A.一定要确保人们明确地知道他们应达成的工作成果,包括所有评判的标准
B.明确所期望付出的努力以及工作期限
C.可以运用横道图很好地解释个人的工作怎样配合整个项目
D.告知他们可能遇到的困难以及所需要的特别信息,为他们走向成功做好准备
E.当面进行工作任务的分配交接,留出充足的时间进行答疑和讨论
正确答案:A,B,D,E,
第 7 题
一次富有成效的项目情况会议可以满足项目团队内的多种沟通需求,具体包括( )。
A.提升团队凝聚力
B.将来自团队外部的有关项目进展信息通报给团队成员
C.发现潜在问题或就共同问题的解决方法进行沟通
D.确保整个团队共同分担责任以达成所有的项目目标
E.成功实现质量、投资、进度目标
正确答案:A,B,C,D,
第 8 题
工程项目沟通管理的特征有( )。
A.复杂性
B.逻辑性
C.系统性
D.协调性
E.合作性
正确答案:A,C,
第 9 题
有效的沟通对工程项目的成功极为重要,沟通的重要性主要体现在以下( )几个方面。
A.为项目的决策和计划提供信息
B.是项目管理人员成功进行项目管理的重要手段
C.作为组织和控制管理过程的依据和手段
D.是项目团队建设的前提和保证
E.是改善人际关系、构建项目管理团队必不可少的条件
正确答案:A,B,C,E,
第 10 题
购货人的违约责任主要包括( )。
A.不能修理或调换的,按不能交货处理
B.临时变更到货地点且没提前通知供货人的,承担由此而多支付的费用
C.在合同约定的验收期限内,未进行验收或验收后在规定的期限内,未提出异议的,视为默认
D.在交售货物中掺杂使假、以次充好的,购货人有权拒收,供货人同时应向购货人偿付相应的违约金
E.没有按照合同约定按期付款的,按合同约定支付违约金,并按中国人民银行同期贷款利率支付相应利息
正确答案:B、C、E