一、单项选择题

　　1[.单选题]现代的管理是以 为中心的管理，一切有关人的管理原则和方法，都必须以对人的基本看法作为出发点()。

　　A.人

　　B.物

　　C.劳动

　　D.经济

　　[答案]C

　　2[.单选题]美国工业心理学家道格拉斯•麦格雷戈提出的人性假设理论是()。

　　A.“社会人”假设

　　B.“复杂人”假设

　　C.X理论和Y理论

　　D.“自我实现人”假设

　　[答案]C

　　3[.单选题]“经济人”观点的典型代表是()。

　　A.X理论

　　B.Y理论

　　C.马斯洛人性假设理论

　　D.泰勒制

　　[答案]D

　　4[.单选题]人都需要发挥自己的潜力，表现自己的才能，只有人的潜力充分发挥出来，人的才能充分表现出来，人才会感到最大的满足，这表述的是()。

　　A.泰勒制

　　B.马斯洛的“自我实现人”假设

　　C.麦格雷戈的X理论

　　D.麦格雷戈的Y理论

　　[答案]B

　　5[.单选题]美国行为科学家埃德加•沙因提出的人性假设理论是()。

　　A. “复杂人”假设

　　B. “经济人”假设

　　C.“社会人”假设

　　D. “自我实现人”假设

　　[答案]A

　　6[.单选题]“复杂人”假设产生于()。

　　A.20世纪50年代末至60年代初

　　B.20世纪60年代末至70年代初

　　C.20世纪70年代末

　　D. 20世纪80年代初

　　[答案]B

　　7[.单选题]行为主义的创始人是()。

　　A. 约翰•华生

　　B. 埃德加•沙因

　　C. 爱德华•托尔曼

　　D.克拉克•赫尔

　　[答案]A

　　8[.单选题]新华生主义者认为，在刺激、反应之间应该加上一个因素O，也就是()。

　　A.行为

　　B.环境

　　C.动机

　　D.个体

　　[答案]D

　　9[.单选题]内驱力理论的主要代表人物是()。

　　A.马斯洛

　　B.华生

　　C.赫尔

　　D.沙因

　　[答案]C

　　10[.单选题]新华生主义最具代表性的人物是()。

　　A.马斯洛

　　B.斯金纳

　　C.托尔曼

　　D.赫尔

　　[答案]B