参考答案

　　一、单项选择题

　　1. B 　2. B 　3. D 　4.D 　5.B 　6.D 　 7.A 　 8.A 　9.C 　10.B 　 11.C　 12.A

　　二、多项选择题

　　1. ABCE 　2.AB　 3. BC　 4.ABCD 　 5.ABCE 　 6.BC 　　7.ABC 　8.BCD 　9. ABE 　　10.ABCD

　　三、判断题

　　1. X 2. √ 3. X 4. X 5. X 6. X 7. √ 8.√ 9. X 10.√

　　四、业务题

　　习题一

　　(1)变动制造费用耗费差异=1400*(7700 / 1400 – 5)= 700

　　变动制造费用效率差异=(1400 - 500*3)* 5 = -500

　　(2)借：生产成本　　　　　　　　7500

　　变动制造费用耗费差异　　700

　　贷：变动制造费用效率差异　　　　500

　　变动制造费用　　　　　　　　7700

　　习题二

　　1. 本月产品成本差异总额=17550 – 855*20 = 450元

　　2. 材料价差 = (9000/900 - 9)* 900 = 900

　　材料量差 = (900 – 50*20)* 9 = - 900

　　工资率差异 = (3325/950 - 4)*950 = - 475

　　人工效率差异 = (950 – 45*20)*4 = 200

　　变动制造费用耗费差异 = (2375/950 - 3)*950 =- 475

　　变动制造费用效率差异 = (950 – 45*20)*3 = 150

　　固定制造费用耗费差异 = 2850 – 2*1000 = 850

　　固定制造费用效率差异 = (950 – 20*45)*2 = 100

　　固定制造费用闲置能量差异 = (1000 – 950)*2 = 100

　　习题三

　　1、材料价格差异 = (800*0.11)*(140 - 150)= - 880

　　材料数量差异 = (800*0.11 – 800*0.1)*150 = 1200

　　直接材料成本差异 = - 880 +1200 = 320

　　由于材料实际价格低于标准价格，使材料成本下降880元，由于材料实际数量高于标准数量，使材料成本上升1200元，两者相抵，直接材料成本净上升320元，为不利差异

　　2、工资率差异 = (800*5.5)*(3.9 - 4)= - 440

　　人工效率差异 = (800*5.5 – 800*5)*4 = 1600

　　直接人工成本差异 = - 440 + 1600 = 1160

　　由于实际工资率低于标准工资率，使知己饿人工成本下降440元，由于实际工时高于标准工时，使直接人工成本上升1600元。两者相抵，直接人工成本净上升1160元，为不利差异。

　　3、变动制造费用耗费差异 = (800*5.5)* [ 400/(800*5.5)- 6000/(1000*5)] = - 1280

　　变动制造费用效率差异 = (800*5.5 – 800*5)*1.2 = 480

　　变动制造费用差异 = - 1280 + 480 = - 800

　　由于变动制造费用实际分配率低于变动费用标准分配率 ，使变动制造费用下降1280元，由于实际工时高于标准工时，使变动制造费用上升480元。两者相抵，变动制造费用净下降800元，为有利差异。

　　4、生产能量= 100*5 = 5000

　　固定制造费用实际数 = 5000

　　实际产量标准工时 = 800*5 = 4000

　　固定制造费用标准分配率 = 5000/5000 = 1

　　固定制造费用耗费差异 = 5000 - (1*5000)= 0

　　固定制造费用能量差异 = (5000 – 800*5)*1 = 1000

　　固定制造费用差异 = 0 + 1000 = 1000

　　由于实际固定制造费用与预算数相同，未发生该项费用的耗费差异，但因未能达到应有的能量，使固定制造费用发生闲置，损失额为1000元。

　　5、固定制造费用耗费差异 = 0

　　固定制造费用闲置能量差异 = (5000 – 800*5.5)*1 = 600

　　固定制造费用效率差异 = (800*5.5 – 800*5)*1 = 400

　　固定制造费用差异 = 0 + 600 + 400 = 1000