【考点】认股权证(掌握)

　　☆经典题解

　　【例题·判断题】可转换债券是常用的员工激励工具，可以把管理者和员工的利益与企业价值成长紧密联系在一起。( )(2017年第Ⅰ套)

　　【答案】×

　　【解析】认股权证是常用的员工激励工具，通过给予管理者和重要员工一定的认股权证，可以把管理者和员工的利益与企业价值成长紧密联系在一起，建立一个管理者与员工通过提升企业价值实现自身财富增值的利益驱动机制。

　　【例题·多选题】认股权证的特点有( )。

　　A.是一种融资促进工具

　　B.有助于改善上市公司的治理结构

　　C.稀释普通股每股收益

　　D.有利于推进上市公司的股权激励机制

　　【答案】ABCD

　　【解析】认股权证的特点有：(1)是一种融资促进工具;(2)有助于改善上市公司的治理结构;(3)有利于推进上市公司的股权激励机制。同时，认股权证属于潜在普通股，会稀释普通股每股收益。

　　【例题·单选题】下列各种筹资方式中，企业无需支付资金占用费的是( )。(2015年)

　　A.发行债券

　　B.发行优先股

　　C.发行短期票据

　　D.发行认股权证

　　【答案】D

　　【解析】发行债券、发行短期带息票据需要支付利息费用，发行优先股需要支付优先股股利，这些筹资方式均需支付资金占用费。而发行认股权证不需要支付资金占用费。所以，选项D正确。

　　【例题·多选题】下列各项中，属于认股权证筹资特点的有( )。

　　A.认股权证是一种融资促进工具

　　B.认股权证是一种高风险融资工具

　　C.有助于改善上市公司的治理结构

　　D.有利于推进上市公司的股权激励机制

　　【答案】ACD

　　【解析】认股权证筹资的特点：(1)认股权证是一种融资促进工具;(2)有助于改善上市公司的治理结构;(3)有利于推进上市公司的股权激励机制。所以，选项A、C、D正确。认股权证是一种混合融资工具，融资风险比负债筹资的风险小。

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