三、判断题

　　1、边际贡献首先用于补偿企业的变动成本，然后补偿固定成本，补偿完变动成本和固定成本后，才能为企业提供利润。(　)

　　【正确答案】 错

　　【答案解析】 边际贡献是销售收入减去变动成本后的余额，边际贡献首先用于补偿企业的固定成本，只有当边际贡献大于固定成本时才能为企业提供利润，否则企业将亏损。

　　【该题针对“量本利分析的基本原理”知识点进行考核】

　　2、在主要产品法下，可以选择一种或两种最主要的产品进行量本利分析。(　)

　　【正确答案】 错

　　【答案解析】 在企业产品品种较多的情况下，确定主要品种应以边际贡献为标志，并只能选择一种主要产品。

　　【该题针对“多种产品量本利分析——主要产品法”知识点进行考核】

　　3、理想标准成本考虑了生产过程中不可避免的损失、故障和偏差，属于企业经过努力可以达到的成本标准。(　)

　　【正确答案】 错

　　【答案解析】 正常标准成本是指在正常情况下，企业经过努力可以达到的成本标准，这一标准考虑了生产过程中不可避免的损失、故障和偏差等。

　　【该题针对“标准成本控制与分析的相关概念”知识点进行考核】

　　4、在作业成本法下，成本动因是导致成本发生的诱因，是成本分配的依据。(　)

　　【正确答案】 对

　　【答案解析】 成本动因，亦称为成本驱动因素，是指导致成本发生的因素，即成本的诱因。在作业成本法下，成本动因是成本分配的依据。所以本题的说法正确。

　　【该题针对“作业成本计算法的相关概念”知识点进行考核】

　　5、从作业成本管理的角度来说，增值作业产生的成本都是增值成本，而非增值作业产生的成本都是非增值成本。(　)

　　【正确答案】 错

　　【答案解析】 增值作业又可分为高效作业和低效作业。增值成本是指那些以完美效率执行增值作业所发生的成本，或者说，是高效增值作业产生的成本。而那些增值作业中因为低效率所发生的成本则属于非增值成本。

　　【该题针对“作业成本管理”知识点进行考核】

　　6、净利润是量本利分析的核心要素。(　)

　　【正确答案】 错

　　【答案解析】 目标利润是量本利分析的核心要素，它既是企业经营的动力和目标，也是量本利分析的中心。

　　【该题针对“实现目标利润的措施”知识点进行考核】

　　7、根据基本的量本利分析图，在销售量不变的情况下，保本点越低，盈利区越小、亏损区越大。(　)

　　【正确答案】 错

　　【答案解析】 根据基本的量本利分析图，在销售量不变的情况下，保本点越低，盈利区越大，亏损区越小。

　　【该题针对“量本利分析图”知识点进行考核】

　　8、差异化战略中，成本管理的总体目标是在保证实现产品、服务等方面差异化的前提下，对产品全生命周期成本进行管理，实现成本的绝对降低。(　)

　　【正确答案】 错

　　【答案解析】 差异化战略中，成本管理的总体目标是在保证实现产品、服务等方面差异化的前提下，对产品全生命周期成本进行管理，实现成本的持续降低。

　　【该题针对“成本管理的目标”知识点进行考核】

　　9、甲公司按照2012年的边际贡献和固定成本计算得出的经营杠杆系数为3，由此可知，2012年甲公司的安全边际率为33%。(　)

　　【正确答案】 对

　　【答案解析】 安全边际率=(实际或预计销售额-保本点销售额)/实际或预计销售额，

　　分子、分母同时乘以边际贡献率，

　　得到：安全边际率=(边际贡献-保本点销售额×边际贡献率)/边际贡献，

　　由于保本点销售额=固定成本/边际贡献率，

　　所以，保本点销售额×边际贡献率=固定成本，

　　即安全边际率=(边际贡献-固定成本)/边际贡献。

　　由于经营杠杆系数=边际贡献/(边际贡献-固定成本)，

　　所以，本题中边际贡献/(边际贡献-固定成本)=3，

　　即安全边际率=1/3=33%。

　　【该题针对“安全边际分析”知识点进行考核】