1[.单选题]在作业成本法下，引起作业成本变动的驱动因素称为()。

　　A.资源动因

　　B.作业动因

　　C.数量动因

　　D.产品动因

　　[答案]A

　　[解析]成本动因分为两种：(1)资源动因，是引起作业成本变动的驱动因素，反映作业量与耗费之间的因果关系;(2)作业动因，是引起产品成本变动的驱动因素，反映产品产量与作业成本之间的因果关系。故选项A正确，选项B、C、D不正确。

　　2[.单选题]某公司月成本考核例会上，各部门经理正在讨论，认定直接材料价格差异的主要责任部门。根据你的判断，该责任部门应是()。

　　A.采购部门

　　B.销售部门

　　C.劳动人事部门

　　D.管理部门

　　[答案]A

　　[解析]直接材料价格差异是在采购的过程中形成的，主要由采购部门负责。故选项A正确;选项B、C、D不正确。

　　3[.多选题]下列关于变动成本差异责任归属表述正确的有()。

　　A.直接材料价格差异的责任部门是采购部门

　　B.直接人工工资率差异的责任部门是生产部门

　　C.直接人工效率差异的责任部门是劳动人事部门

　　D.直接材料用量差异的责任部门是生产部门

　　[答案]A，D

　　[解析]直接材料价格差异由于它与采购部门的关系更为密切，所以其差异应主要由采购部门承担责任。材料耗用量差异的责任需要通过具体分析才能确定，但主要应由生产部门承担。故选项A、D正确;直接人工工资率差异的责任部门是劳动人事部门，选项B不正确;直接人工效率差异的责任部门是生产部门，选项C不正确。