1.企业允许经营者以约定的价格购买一定数量的本企业股票，股票的市场价格高于约定价格的部分就是经营者所得的报酬，这属于协调所有者与经营者利益冲突的( )措施。

　　A.股票期权

　　B.接收

　　C. 解聘

　　D.绩效股

　　【答案】A

　　【解析】股票期权是指允许经营者以约定的价格购买一定数量的本企业股票，股票的市场价格高于约定价格的部分就是经营者所得的报酬。绩效股是企业运用每股收益、资产收益率等指标来评价经营者绩效，并视其绩效大小给予经营者数量不等的股票作为报酬。如果经营者绩效未能达到规定目标，经营者将丧失原先持有的部分绩效股。

　　2.某企业对各所属单位在所有重大问题的决策与处理上实行高度集权，各所属单位则对日常经营活动具有较大的自主权，该企业采取的财务管理体制是( )。

　　A.集权型

　　B.分权型

　　C.集权与分权相结合型

　　D.集权与分权相制约型

　　【答案】C

　　【解析】本题考核的知识点是财务管理体制各种模式的区分。

　　3.企业采取集权与分权相结合型财务管理体制时，通常应对下列权利实施分散的是( )。

　　A.费用开支审批权

　　B.固定资产购置权

　　C.收益分配权

　　D.担保权

　　【答案】A

　　【解析】各所属单位在经营中必然发生各种费用，企业总部没必要进行集中管理，各所属单位在遵守财务制度的原则下，由其负责人批准各种合理的用于企业经营管理的费用开支。