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2019年造价工程师《造价管理》章节讲义:第一章第四节

来源 :中华考试网 2018-11-12

第四节 工程造价咨询及其管理制度

  【本节考点总结】

  1.资质等级标准

  2.资质证书

  3.业务承接

  4.企业分支机构

  【考点】资质等级标准

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  甲级

  1.乙满三年

  2.出资人:持证人≥总人数的60%

  出资额:不低于企业注册资本总额的60%

  3.技术负责人:持证+高级职称+15年专业工作

  4.专职人员:总数≥20,持证≥10,中级职称≥16

  5.注册资本≥100万

  6.营业额:近3年累计500万

  7.人均办公面积≥ 10平方米

  8.近三年无违规行为

  乙级

  1. 出资人:持证人≥总人数的60%

  出资额:不低于企业注册资本总额的60%

  2.技术负责人:持证+高级职称+10年专业工作

  3.专职人员:总数≥12,持证≥6,中级职称≥8

  4.注册资本≥50万

  5.人均办公面积≥ 10平方米

  6.营业额:暂定期内累计≥50万

  7.在申请核定资质等级之日前

  【例题】

  1.【真题】根据《工程造价咨询企业管理办法》,乙级工程造价咨询企业中,注册造价工程师应不少于()人。【2016】

  A.6

  B.8

  C.10

  D.12

  【答案】A

  【解析】乙级工程造价咨询企业资质注册造价工程师不少于6人。

  2.根据我国现行规定,甲级和乙级工程造价咨询企业专职从事工程造价专业工作的人员中,取得造价工程师注册证书的人员分别不得少于()人。

  A.20和12

  B.16和8

  C.10和6

  D.8和6

  【答案】C

  【解析】本题考核的是工程造价咨询企业资质等级标准。根据我国现行规定,甲级和乙级工程造价咨询企业专职从事工程造价专业工作的人员中,取得造价工程师注册证书的人员分别不得少于20和12人。

  3.根据我国的现行规定,新申请工程造价咨询企业资质的企业必须满足的资质标准是()。

  A.企业注册资本不少于人民币100万元

  B.技术负责人从事工程造价专业工作15年以上

  C.专职专业人员的人事档案关系由国家认可的人事代理机构代为管理

  D.在申请资质等级之日前3年内无违规行为

  【答案】C

  【解析】新申请工程造价咨询企业资质的企业,其资质等级按照乙级资质标准中的前9项核定为乙级,设暂定期一年。按照乙级资质标准中的前9项核定,只有选项C是该题的正确答案。

  4.【真题】根据《工程造价咨询企业管理办法》,甲级工程造价咨询企业技术负责人是注册造价工程师,并具有工程或工程经济类高级专业技术职称,且从事工程造价专业工作()年以上。【2014】

  A.8

  B.10

  C.12

  D.15

  【答案】D

  【解析】技术负责人是注册造价工程师,并具有工程或工程经济类高级专业技术职称,且从事工程造价专业工作15年以上。

  5.【真题】根据《工程造价咨询企业管理办法》,关于乙级工程造价咨询企业资质标准的说法,正确的有()。【2014】

  A.企业出资人中注册造价工程师人数不低于出资人总人数的60%

  B.企业技术负责人应当从事工程造价专业工作12年以上

  C.企业近3年工程造价咨询营业收入累计不低于500万元

  D.企业专职从事工程造价专业工作的人员中注册造价工程师不少于6人

  E.企业注册资本不少于100万元

  【答案】AD

  【解析】关于A,企业出资人中注册造价工程师人数不低于出资人总人数的60%;关于B,正确说法:从事工程造价专业工作10年以上;关于C,是甲级工程造价咨询企业资质标准之一;关于D,企业专职从事工程造价专业工作的人员中注册造价工程师不少于6人;关于E,正确说法:企业注册资本不少于人民币50万元。

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