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预算员考试专业知识练习题及答案五

来源 :中华考试网 2020-02-28

  二、多选题

  1、劳动合同中,劳动者应具备( ABC )。

  A、民事能力 B、身体条件

  C、工作能力符合用人单位招聘条件 D、年满16周岁

  2、劳动合同审查的要求包括( ACD )。

  A、当事人申请 B、劳动合同签订 C、鉴证机关审核 D、确认证明

  3、工资表中人员必须与考勤表一致,且必须有( AB )签字和其所在企业盖章,方可办理劳务费结算。

  A务工人员本人 B施工队伍负责人 C项目经理 D企业法人

  4、劳务工人工资的计算方式:( ACD )。

  A固定劳务报酬(含管理费)

  B合同约定报酬(含管理费)

  C约定不同工种劳务计时单价(含管理费),按确认的工时计算

  D约定不同工作成果的几件单价(含管理费),按确认的工程量计算

  5、采用( AC )方式支付劳务报酬的,劳务作业承包人与劳务作业发包人双方约定支付方式。

  A、计时单价 B、计量单价 C、计件单位 D、固定报酬

  6、 按国务院政策要求,应监督劳务分包队伍对农民工工资应当做到( BD )。

  A、日清日结 B、月清月结 C、年清年结 D、按分包合同约定执行

  7、进场人员签订《劳动合同》后建立劳动分包队伍人员花名册台账,为施工现场( ABCD )等工作做好准备。

  A、人员考勤 B、工资发放 C、劳资纠纷处理 D、工伤事故处理

  8、建立施工现场管理台账,如( AC ),对出进场人员信息及时跟踪,并将台账放在劳务项目管理机构备查,同时报送一份留存。

  A、工程管理人员登记表 B、工程人员登记表

  C、现场工人登记表 D、进场人员登记表

  9、对进场人员( ABCD )进行备案管理是实名制管理内容之一。

  A、花名册 B、身份证 C、劳动合同 D、岗位技能证书

  10、考勤表需以下哪些签字( ABC )。

  A、班组长 B、用工企业劳务员

  C、用工企业项目负责人 D、项目部劳务员

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