1 [多选题] 某企业召集员工代表进行了集体协商，共同讨论集体合同的有关事项。以下属于集体协商内容的是(　　)。

　　A.该企业的工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式

　　B.该企业的工作时间及休息休假安排

　　C.女职工和未成年工特殊保护

　　D.因公受伤时企业的赔偿

　　E.变更、解除集体合同的程序

　　参考答案：A,B,C,E

　　2 [多选题] 下列关于劳动安全卫生的说法，正确的是(　　)。

　　A.用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品

　　B.新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施无须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

　　C.劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行

　　D.从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格

　　E.县级以上各级人民政府劳动行政部门建立伤亡事故和职业病统计报告和处理制度

　　参考答案：A,C,D

　　3 [多选题] 根据《劳动合同法》，下列关于非全日制用工的说法，正确的有(　　)。

　　A.从事非全日制用工的劳动者与多个用人单位签订劳动合同的，后订立的劳动合同不得影响先订立劳动合同的履行

　　B.非全日制用工双方当事人不得约定试用期

　　C.非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日

　　D.终止非全日制用工时，用人单位未提前通知劳动者的，应当向劳动者支付经济补偿

　　E.非全日制用工双方当事人应当订立书面协议

　　参考答案：A,B,C

　　参考解析：

　　《劳动合同法》规定，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。E错误。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。A正确。非全日制用工双方当事人不得约定试用期。B正确。非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。C正确。非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。D错误。

　　4 [多选题] 小军今年l7岁，初中毕业后因家庭经济困难辍学打工。以下关于小军的特殊保护的说法，正确的是(　　)。

　　A.小军属于未成年工

　　B.用人单位不得安排其延长工作时间

　　C.用人单位应当对小军定期进行健康检查

　　D.用人单位不能安排小军上夜班

　　E.不得安排小军从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动

　　参考答案：A,C,E

　　5 [多选题] 顾某与某食品公司签订了为期两年的劳动合同，工作期间，顾某因病住院治疗。顾某出院后，公司认为顾某不宜从事食品工作，向顾某额外支付一个月工资后，与其解除劳动合同。两个月后，顾果听说还应得到经济补偿，遂向公司提出补偿要求，被公司拒绝，顾某申请劳动仲裁。下列关于劳动争议的说法，正确的有(　　)。

　　A.劳动合同解除后，顾某提出经济补偿的要求没有法律依据

　　B.劳动合同解除后，食品公司依法应向顾某支付经济补偿金

　　C.劳动争议仲裁裁决做出后，若食品公司不服，可向劳动仲裁委员会申请再审

　　D.劳动争议仲裁裁决做出后，若食品公司不服，可向人民法院提起诉讼

　　E.劳动争议仲裁裁决做出后，若顾某不服，可向人民法院提起诉讼

　　参考答案：B,D,E

　　6 [多选题] 下列关于劳动安全卫生的说法，正确的是(　　)。

　　A.用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品

　　B.新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施无须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

　　C.劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行

　　D.从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格

　　E.县级以上各级人民政府劳动行政部门建立伤亡事故和职业病统计报告和处理制度

　　参考答案：A,C,D

　　7 [多选题] 根据《人民共和国劳动法》第32条规定，有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同(　　)。

　　A.在试用期内解除劳动合同

　　B.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动

　　C.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件

　　D.用人单位的条件低于同行业其他单位的待遇

　　E.用人单位提供的工作量不足

　　参考答案：B,C

　　8 [多选题] 根据现行规定，下列情形中用人单位应当向劳动者支付经济补偿金的是(　　)。

　　A.劳动合同期满，用人单位维持劳动合同约定的条件要求续订劳动合同，劳动者不同意续订的

　　B.用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者解除合同的

　　C.劳动者不能胜任工作，经过培训仍不能胜任工作而被用人单位辞退的

　　D.用人单位提出与劳动者解除合同，双方达成解除合同协议的

　　E.用人单位被依法宣告破产而与劳动者终止劳动合同的

　　参考答案：B,C,D,E

　　9 [多选题] 劳动合同按期限分为(　　)。

　　A.固定期限劳动合同

　　B.无固定期限劳动合同

　　C.短期劳动合同

　　D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

　　E.终身劳动合同

　　参考答案：A,B,D

　　10 [多选题] 根据《劳动争议调解仲裁法》，下列争议中属于劳动争议的有(　　)。

　　A.因职称晋升发生的争议

　　B.因企业改制发生的争议

　　C.因确认劳动关系发生的争议

　　D.因除名、辞退、辞职发生的争议

　　E.因工作时间、休息休假发生的争议

　　参考答案：C,D,E

　　11 [多选题] 根据《集体合同规定》，下列关于集体协商程序的说法，正确的有(　　)。

　　A.集体协商会议由双方首席代表轮流主持

　　B.集体协商表达成一致的，经双方协商可以终止协商

　　C.集体协商的要求只能由职工一方以书面形式向用人单位提出

　　D.双方协商一致的，应当形成集体合同草案，由双方首席代表签字后生效

　　E.职工方提出集体协商要求的，用人单位应当自收到集体协商要求之日起，20日以内以书面形式予以回应

　　参考答案：A,D,E

　　12 [多选题] 根据《劳动合同法》，下列关于非全日制用工的说法，正确的是(　　)。

　　A.从事非全日制用工的劳动者与多个用人单位签订劳动合同的，后订立的劳动合同不得影响先订立劳动合同的履行

　　B.非全日制用工双方当事人不得约定试用期

　　C.非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日

　　D.终止非全日制用工时，用人单位未提前通知劳动者的，应当向劳动者支付经济补偿

　　E.非全日制用工双方当事人应当订立书面协议

　　参考答案：A,B,C

　　13 [多选题] 下列各主体中，(　　)有权确认劳动合同无效或部分无效O

　　A.用人单位

　　B.劳动行政部门

　　C.劳动争议仲裁委员会

　　D.人民法院

　　E.企业工会

　　参考答案：C,D

　　14 [多选题] 李某原是某国有企业员工，因身体不好，下岗后在家养病没有工作。李某妻子近期也失业了，其女儿小丽今年中专毕业，也没有找到合适的工作。根据《就业促进法》，下列就业援助措施中，属于应对李某一家实行的是(　　)。

　　A.当地公共就业服务机构应当建立就业困难人员帮扶制度，对就业困难人员实施优先扶持和重点帮助

　　B.可在公益性岗位上安置李某的妻子，按照国家规定给予岗位补贴

　　C.公共就业服务机构拓宽公益性岗位范围，及时向李某一家提供适当的就业岗位，确保其家庭至少有2人实现就业

　　D.街道、社区公共就业服务机构应当对李某家的情况进行登记，建立专门台账

　　E.为李某一家提供最低生活保障

　　参考答案：A,B,D

　　15 [多选题] 2008年1月1日赵某与某企业订立一份劳动合同，双方约定赵某每日的工作时间为上午8时至12时，一周工作5天，工资每小时50元，合同期限为一年。关于双方的劳动合同，下列说法正确的是(　　)。

　　A.双方可以设立一个月的试用期

　　B.双方可以订立口头协议

　　C.任何一方都可以随时通知对方终止用工

　　D.赵某不可以再与其他用人单位订立劳动合同

　　E.该企业与赵某终止用工时应向赵某支付经济补偿金

　　参考答案：B,C

　　16 [单选题] 流动人口的计划生育工作由(　　)负责管理。

　　A.流动人口户籍所在地人民政府

　　B.流动人口户籍所在地人民政府为主，现居住地人民政府配合

　　C.现居住地人民政府为主，户籍所在地人民政府配合

　　D.现居住地人民政府

　　参考答案：C

　　17 [单选题] 医疗机构应为艾滋病病毒感染者和艾滋病病人提供(　　)。

　　A.心理辅导

　　B.艾滋病防治咨询、诊断和治疗服务

　　C.免费药品发放

　　D.艾滋病的告知

　　参考答案：B

　　18 [单选题] 成年流动人口在离开户籍所在地前，应当凭合法的婚姻、身份证件，到(　　)县级人民政府计划生育行政管理部门或者乡(镇)人民政府、街道办事处办理婚育证明。

　　A.户籍所在地

　　B.当地

　　C.工作所在地

　　D.单位所在地

　　参考答案：A

　　19 [单选题] 根据国务院《关于发展城市社区卫生服务的指导意见》，下列群体中，不属于社区卫生服务机构重点服务对象的是(　　)。

　　A.1～36个月的婴幼儿

　　B.孕产妇

　　C.急性传染病患者

　　D.糖尿病患者

　　参考答案：C

　　20 [单选题] 根据《医药卫生体制改革近期重点实施方案(2009--2011年)》，我国公立医院改革后的补偿渠道是(　　)。

　　A.服务收费和药品加成收入

　　B.服务收费和财政补助

　　C.药品加成收入和财政补助

　　D.服务收费、药品加成收入和财政补助

　　参考答案：B

　　21 [单选题] 根据国务院《关于发展城市社区卫生服务的指导意见》，社区卫生服务机构提供公共卫生服务和基本医疗服务，下列服务中，不属于社区卫生服务的是(　　)。

　　A.健康教育

　　B.疑难杂症的诊治

　　C.康复

　　D.计划生育技术服务

　　参考答案：B

　　22 [单选题] 发生食品安全事故，应当协助有关部门对事故现场进行卫生处理，并对与食品安全事故有关的因素开展流行病学调查的部门是(　　)。

　　A.市级以上疾病预防控制机构

　　B.县级以上疾病预防控制机构

　　C.市级以上卫生行政部门

　　D.省级以上卫生行政部门

　　参考答案：B

　　23 [单选题] 依照《人民共和国食品安全法》和国务院规定的职责，国家食品药品监督管理部门可对以下哪一活动实施监督管理(　　)。

　　A.食品生产

　　B.食品流通

　　C.餐饮服务

　　D.食品检测

　　参考答案：C

　　24 [单选题] 农业行政、质量监督、工商行政管理、食品药品监督管理部门在日常监督管理中发现食品安全事故，或者接到有关食品安全事故的举报，应当立即向(　　)。

　　A.本级人民政府报告

　　B.卫生行政部门通报

　　C.上级人民政府报告

　　D.上级行政主管部门报告

　　参考答案：B

　　25 [单选题] 小王夫妇从原籍到某市务工，最近小王妻子怀孕。小王夫妇为即将到来的一个小孩子高兴万分，打算在该市办理生育服务登记。经咨询，他们需向现居住地街道办事处提供证明材料。下列所给材料中，《流动人口计划生育工作条例》没有做出明确要求的是(　　)。

　　A.小王夫妇的居民身份证

　　B.小王夫妇的结婚证

　　C.小王夫妇的婚育证明

　　D.小王夫妇的居住证

　　参考答案：D

　　推荐：2016社会工作者考试资格复审时间  2016年社会工作者成绩查询时间|入口  2016年社会工作者试题及答案

　　考后关注：2017社会工作者报名时间  2017社会工作者考试时间  社会工作者执业水平证书 合格标准｜交流讨论专区

　　:2017年社会工作师辅导VIP套餐招生（点击试听）：套餐详情：预习班+精讲班+考点串讲班+真题解析班+应试技巧班(考试不过，无限次重学，期间考试不可中断)。套餐特色：独家导师，全程讲授;考情概况，提前掌握;教材内容详细点拨，重点、难点，一网打尽;考前应试指导，掌握答题技巧;考前串讲，导师直击重点考点;历年真题详细讲解，准确把握考试规

　　课程咨询微信号：7129316010。快速联系通道