下列绩效考核方法中，具有民主性强、操作程序比较简单、容易控制的优点，但难免会有人为因素导致评价偏差的是
单项选择题 下列绩效考核方法中，具有民主性 强、操作程序比较简单、容易控制的优点，但难免会有人为因素导致评价偏差的是（）。
A.民主评议法
B.书面鉴定法
C.关键事件法
D.评级量表法
正确答案：A
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答案解析:本题考查绩效考核方法中的民主评议法。民主评议法的优点是民主性 强、操作程序比较简单、容易控制，缺点是难免会有人为因素导致的评价偏差。
相关知识：第二节 绩效考核
