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职位评价方法中,需先设计出一套供比较用的评级标准尺度的方法是()

来源 :焚题库 2019-01-22

多项选择题 职位评价方法中,需先设计出一套供比较用的评级标准尺度的方法是( )。

A.排序法

B.分类法

C.评分法

D.因素比较法

E.分层法

正确答案:B、C

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相关知识:薪酬福利管理 

 

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