人力资源管理师
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来源 :焚题库 2021-02-23
A.①②③④⑤⑥⑦
B.①③②④⑤⑦⑥
C.①②④⑤③⑦⑥
D.①③②⑤④⑥⑦
参考答案：B
答案解析：案例分析法解决问题的过程包括以下7个环节：（1）找问题。（2）分主次。（3）查原因。（4）提方案。（5）权衡。（6）决策。（7）实施。
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关于笔试法的表述，正确的有
关于选择排列法特点的表述，正确的有
企业统计产品实耗工时指标，一般应以（）等数据为基础
对就业总量影响最大的宏观调控政策有
工作岗位定员主要根据（）等因素来确定定员人数
以下岗位评价指标中，属于测评指标的有
