经济师
首页> 经济师> 中级经济师> 中级经济师考试试题> 人力资源> 文章内容
来源 :焚题库 2019-07-01
A.有效的绩效考核是对绩效管理的有力支撑
B.绩效管理是绩效考核中的一个环节
C.绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高
D.绩效考核侧重于信息的沟通和绩效的提高
E.绩效考核是绩效管理中的一个环节
正确答案:A、C、E
查看试题解析 进入焚题库
分享到
政府的最低工资立法对于收入分配的不平等程度有
一般来说,货币工资水平()实际工资水平。
在现实生活中确定工资水平时需要注意,处于不同
能够优化劳动力资源配置,对于社会经济的发展具有积极作用的()
不同职业之间工资差别形成的原因不包括()
竞争性工资差别也被称()