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应当订立无固定期限劳动合同的情形中,连续工作满10年的起始时间

来源 :焚题库 2017-09-12

判断题 应当订立无固定期限劳动合同的情形中,连续工作满10年的起始时间,应当自用人单位用工之日起计算,包括《劳动合同法》施行前的工作年限。(  )

正确答案:错误

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