经济师
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来源 :焚题库 2020-09-16
A.绩效面谈的时间应尽量避开上下班和开会等时段
B.应选择安静的地点作为绩效面谈的场所
C.在绩效面谈中主管人员应充分表达自己的观点,要求员工认真倾听
D.主管人员应尽量采用积极的和令人振奋的方式结束绩效面谈
正确答案:C
答案解析:绩效面谈是一种双向的沟通,管理者在这个过程中应该让下属充分表达自己的观点,不要打压和压制。主管也可以多提一些开放性的问题,引发员工的思考以便获得更多的信息。
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