人力资源管理师
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来源 :焚题库 2019-03-25
A.编制包括机构编制和政府编制
B.它与劳动定额的内涵完全一致
C.企业定员亦称劳动定员或人员编制
D.使用劳动力的一种数量和质量界限
参考答案：A
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涉及考点
人力资源管理师三级理论知识考试大纲
第一章、人力资源规划
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绩效申诉处理流程包括
培训课程设计的要素包括
人员配置的原理包括
个别指导法的缺点主要在于
事件处理法的优点包括
（）应是企业战略分析的最重要任务
