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来源 :焚题库 2021-05-27
A.人力资源战略与规划
B.组织结构设计
C.组织的经营发展战略
D.招募与甄选
E.薪酬管理
正确答案：A、B、D、E
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答案解析:人力资源管理通常需要围绕组织的经营发展战略，在人力资源战略与规划、组织结构设计、职位分析与设计、招募与颤选、绩效管理、薪酬管理、培训与开发、员工关系等几个方面付出全面的努力。这些就是人力资源管理的职能模块。
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