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来源 :焚题库 2021-03-25
A.①②③④
B.②①③④
C.①②④③
D.②①④③
正确答案：C
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答案解析:狭义的人力资源规划的基本步骤包括人力资源需求预测、人力资源供给预测、人力资源供求平衡分析和实施人力资源供求平衡计划四个步骤。
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在劳动和杜会保险法律的适用中，如果同位法中的特别规定与一般规定不一致，则应该
社会保险法律适用的特征不包括
社会保险法律适用基本原则不包括
在劳动和社会保险法的适用中，如果同位法中特别规定与一般规定不一致，应该
下列有关社会保险法律适用的说法，正确的
社会保险法律适用的主要基本规则
