安全评价师

导航

2016年安全评价师考试教材答题要点(一)

来源 :中华考试网 2016-03-25

  1.论述纠正和预防措施与持续改进的关系

  答题要点:

  纠正措施是针对已发生事件、事故和不符合的原因所采取的措施,其目的是为了消除造成事件、事故和不符合事实的真正原因。通过该措施的实施,可防止同类事件、事故和不符合的原因再次发生。 .

  预防措施与纠正措施不同,是针对潜在不符合的原因所采取的措施。这时尚未造成事件、事故或不符合,但按现在的发展趋势,可能会造成事件、事故或不符合。与纠正措施的相同点都是针对原因所采取的措施。

  持续改进是安全评价过程体系的一个核心思想,它体现了管理持续发展的过程。持续改进包括:

  ①分析和评价现状,以便识别改进区域; ②确定改进目标;

  ③为实现改进目标寻找可能的解决办法; ④评价这些解决办法;

  ⑤实施选定的解决办法;

  ⑥测量、验证、分析和评价实施的结果以证明这些目标已经实现; ⑦正式采纳更改;

  ⑧必要时,对结果进行评审,以确定进一步的改进计划。

  持续改进的过程离不开纠正和预防措施的有效实施,实施纠正和预防措施应当采取以下步骤:

  ①对事故、事件和不符合进行处理,采取措施减少或排除事故、事件和不符合所产生的不良影响和后果;

  ②调查和分析导致事故、事件和不符合产生的真正原因;

  ③拟定纠正和预防措施,以消除导致事故、事件和不符合产生的原因;

  ④对拟定的纠正和预防措施,在实施前先通过风险评价过程进行评审,以确保这些措施与问题的严重程度和面临的风险适应,并能有效控制因纠正和预防措施的实施而可能带来的新的风险。

  ⑤当纠正和预防措施的实施可能带来的风险、成本与效益为组织可接受时,实施所确定的纠正和预防措施;当不能接受时,应重新拟定和评价这些措施,直至可接受的程度。

  ⑥评审和确定所实施纠正和预防措施的有效性,如不能取得预期效果,应重复上述过程;如能取得良好效果,应巩固所取得的成果,采取相应文件化的更改。

  持续改进是一个整体和系统的过程,是一个观念转变、思维进化和思想进步的过程。它不同于不符合的纠正预防,相对于不符合纠正预防的“点”(某一具体问题)或“面”(举一反三至某一类问题)上的变化,持续改进属于全方位的“性”的变化。因此,持续改进必须经过更长期的过程,需要经过无数次的不符合纠正预防,从不断的量变逐渐转化为质变,从行为的改善到思维和观念的进步,从管理结果的持续改进到管理能力的持续改进,逐步实现持续改进的飞跃。

分享到

您可能感兴趣的文章