2016年二级秘书资格考试综合模拟试题(三)
来源 :中华考试网 2016-10-21
中1[单选题]广义上的档案工作机构设置及隶属关系、行政职权的划分及运行等各种相关制度的总称是 ( )。
A.档案工作管理系统
B.档案工作管理模式
C.档案工作管理体制
D.档案工作管理规范
参考答案:C
2[单选题]债权人胡某下落不明,债务人沙某难以履行债务,遂将标的物提存。沙某将标的物提存以后,该标的物如果意外毁损、灭失,其损失( )。
A.应由胡某承担
B.应由沙某承担
C.应由沙某与胡某共同承担
D.应由提存机关承担
参考答案:B
3[单选题]好的演讲应体现的技巧是( )。
A.了解听众、认真准备、自信开场、幽默应对
B.悬念较多、旁征博引、考虑延时
C.恣意发挥、张扬的体态语
D.直白的语言、长时间的叙述与解释
参考答案:A
4[单选题]在各种宴请中,( )的组织安排工作较为简单。
A.酒会
B.冷餐会
C.工作餐
D.正式宴会
参考答案:C
5[单选题] 评标委员会中业务专家和技术人员不得少于成员总数的( )。
A.1/2
B.1/3
C.2/3
D.1/4
参考答案:C
6[单选题] 企业标志在视觉传达中的基本功能是( )。
A.延伸性
B.领导性
C.识别性
D.同一性
参考答案:C
7[单选题]广义上的档案工作机构设置及隶属关系、行政职权的划分及运行等各种相关制度的总称是 ( )。
A.档案工作管理系统
B.档案工作管理模式
C.档案工作管理体制
D.档案工作管理规范
参考答案:C
8[单选题] 货币流通量同货币流通速度成( )变化。
A.正比
B.反比
C.等比
D.环比
参考答案:B
9[单选题] 我国的《公司法》规定,股份有限公司的发起人一般应不少于( )人。
A.3
B.5
C.7
D.10
参考答案:B
10[单选题] 观念广告是通过提倡或灌输某种观念和意见,试图引导或转变公众的看法,影响公众的态度和行为的一种是( )。
A.商业广告
B.产品广告
C.公关广告
D.公众广告
参考答案:C
11[单选题] 政策性金融机构的经营目标是( )。
A.实现政府的政策目标
B.实现上级政策规定的利润目标
C.实现本机构的长远规划目标
D.实现本机构的利润最大化
参考答案:A
12[单选题]在面试之前,已有一个固定的框架(或问题清单),主考官根据框架控制整个面试的进行,严格按照这个框架对每个被试分别作相同的提问,同时记录下对方的回答。这种面试方式叫做( )。
A.非结构型面试
B.压力式面试
C.状况面试
D.结构型面试
参考答案:D
13[单选题] ( )是信息系统功能结构运动变化的特征。
A.信息流
B.人员
C.信息机构
D.基础物资
参考答案:A
14[多选题] 档案寄存中心主要是为( )的企业、破产单位、社会团体、公民个人等在工作和经营活动中形成的文件与档案的寄存服务。
A.不具备充分保管条件
B.配备档案保管条件成本过高
C.政府下属企业
D.股份公司
参考答案:AB
15[多选题]信息发布会的主题大致有( )两类。
A.说明性主题
B.通用性主题
C.解释性主题
D.公众性主题
参考答案:AC
16[多选题] 听证参加人包括( )。
A.法规草案或决策对象的利害关系人
B.专业人士
C.学者
D.相关的旁听人
参考答案:ABCD
17[多选题] 下面关于“感谢信”结构的表述中,不正确的是( )。
A.标题+正文+落款+成文日期
B.标题+称谓+正文+落款+成文日期
C.称谓+正文+落款+成文日期
D.标题+称谓+正文+落款
参考答案:ACD
18[多选题]调查研究的方法很多,主要有( )。
A.民意测验
B.访问调查
C.专家调查
D.座谈会
参考答案:ABCD
19[填空题]单纯词就是由一个____________构成的词。
参考解析:语素
20[简答题]
背景说明:你是亚晖时代公司行政总监李琳,下面是总经理王涛需要你完成的工作。
按照以下便条要求完成工作。
便 条
李琳:
为了加强信息管理工作,公司近期将举办信息工作培训班,由你在培训班上就信息决策的程序和辅助决策的信息工作方法作一个发言,请你于下周一前将书面材料先交给我审阅。
谢谢。
总经理:王涛
2007年6月3日
参考解析:
1.信息决策的程序。
决策程序是指决策过程中所要依次经历的各个步骤,一般分为四个阶段:
(1)确定决策目标。决策目标是在一定的环境条件下,在预测的基础上,拟定出的实现目的。
(2)制定决策方案。对目标进行分析,制定出多种可供选择的方案。
(3)选定决策方案。对各个备选方案进行评估、论证,通过分析判断,选择出最优化方案,作出决策。
(4)贯彻实施和追踪检查。将决策付诸实施,并对决策执行情况进行跟踪检查,针对实施情况对决策进行控制和修正。
2.辅助决策的信息工作方法有如下几种:
(1)调查法。通过调查研究掌握决策对象各个构成部分的现实状况,掌握精确的数据,发现问题,避免决策失误。
(2)比较法。把同类问题在历史上呈现的不同结果作定性和定量比较分析,研究工作活动的情况及规律。
(3)预测法。依据过去和现在的信息,通过分析判断,推导事物发展变化状况和趋势,预测未来。
(4)综合法。从总体上对信息进行系统的归纳、分析和整合,提高信息的真实性和准确度,为决策提供深加工信息。
(5)优选法。在系统综合的基础上,从不同的可行方案和意见中选优,最后作出审慎的决策。
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