浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于印发2022年度专业技术人员职业资格考试工作计划的通知

浙人社办发〔2022〕5号

　　市、县(市、区)人力资源和社会保障局，省直、中央部属在浙有关单位：

　　根据人社部办公厅《关于2022年度专业技术人员职业资格考试工作计划及有关事项的通知》(人社厅发〔2022〕3号)精神，结合我省实际，经商省级有关部门，我们制定了《2022年度专业技术人员职业资格考试工作计划》(见附件1)，现印发给你们，并就有关问题通知如下：

　　一、请各地、各有关部门按照计划，认真组织实施，确保各项考试安全有序进行。如遇特殊情况需要变更考试日期的，将及时向社会公告调整考试日期;合格成绩实行滚动管理的考试在本年度暂停的，报考人员已经取得的合格成绩有效期相应延长一年。

　　二、按照国家有关要求，我省将全面推行考试报名证明事项告知承诺制，考生要按照要求认真填报信息，诚信参考。对虚假承诺行为和考试违纪违规行为将依据《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》(人社部第31号令)和告知承诺制的相关规定严肃处理。

　　三、职业资格考试统一大纲、统一命题、统一组织，符合条件的专业技术人员应通过考试取得相应的资格证书，广大考生应按规定通过正规渠道报名，切勿轻信虚假宣传。国家未指定任何培训机构开展职业资格考试培训工作，对不法培训机构招摇撞骗或组织实施作弊的，将依法严肃追究法律责任。

　　四、根据人社部办公厅《关于推行专业技术人员职业资格电子证书的通知》(人社厅发〔2021〕97号)，注册城乡规划师等24项职业资格考试(附件2)由人社部统一推行电子证书，我省将不再另行制发相应电子合格证明。考试合格人员可通过中国人事考试网进行下载和查询验证。

　　五、从2022年起，二级建造师、二级造价工程师、初级注册安全工程师、省工业设计、省药学、省医疗器械、省档案、省图书资料高级考评结合、省群众文化高级考评结合、省艺术高级考评结合等10项省级专业技术人员资格考试，各科目原则上按试卷满分的60%划定合格标准。

　　六、各地人力社保部门和相关行业主管部门要积极配合，密切合作，认真落实考试有关规章制度，切实做好考试期间疫情防控工作，加强考试安全管理，保障各项考试平稳顺利实施。

　　附件：

　　1.2022年度专业技术人员职业资格考试工作计划

　　2.人社部已推行电子证书的职业资格考试项目

浙江省人力资源和社会保障厅办公室

2022年2月27日

　　原文地址：http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2022/3/7/art_1229101517_2396114.html

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