21.根据《合同法》，以下属于违约责任具有的特征包括( )。

　　A.违约责任具有强制性

　　B.违约责任是行政责任的一种形式

　　C.违约责任可以由合同当事人约定，但约定不符合法律要求的，将会被宣告无效或被撤销

　　D.违约责任主要具有补偿性，即旨在弥补或补偿因违约行为造成的损害后果

　　E.违约责任的产生是以合同当事人不履行合同义务为条件的

　　22.甲施工企业与乙公司订立钢材加工合同，后因供电局无故断电，乙公司无法按时完全成生产任务致使交货延迟，给甲施工企业造成了损失。关于该案责任承担的说法，正确的是( )。

　　A.供电局向甲施工企业承担责任

　　B.供电局与乙公司向甲施工企业承担连带责任

　　C.乙公司可以要求供电局向甲施工企业承担责任

　　D.乙公司向甲施工企业承担责任

　　23.下列责任形式中，当事人承担违约责任的种类有( )。

　　A.赔礼道歉

　　B.支付违约金

　　C.赔偿损失

　　D.采取补救措施

　　E.罚金

　　24.甲乙双方签订的合同中约定了违约金为 3 万元，同时乙方要求甲方支付 4 万元定金并已交付。如果乙方违约，甲方( )。

　　A.只能要求乙方返还 4 万元定金

　　B.只能要求乙方支付 3 万元违约金

　　C.要求乙方支付 3 万元违约金并双倍返还定金

　　D.只能要求乙方支付 3 万元违约金或双倍返还定金

　　25.某工程项目施工过程中发生了不可抗力，工程受到了损害，则构成施工单位免责的条件包括( )。

　　A.在合理期限内提供证明

　　B.不能履行义务方应及时通知对方

　　C.免责程度限于不可抗力的影响程度

　　D.受损害方没有及时采取补救措施而使损害扩大的部分

　　E.因施工单位责任迟延履行义务期间发生不可抗力使对方受到的损害

　　26.《建设工程施工合同(示范文本)》由合同协议书.通用合同条款.专用合同条款三部分构成， 下列关于《建设工程施工合同(示范文本)》说法正确的是( )。

　　A.该示范文本对当事人订立合同起参考作用

　　B.要求当事人必须采用该示范文本

　　C.该示范文本具有法律强制性

　　D 该示范文本具有引导性.参考性

　　E.该示范文本为行业的交易习惯

　　27.根据《劳动合同法》，用人单位在招用劳动者以及订立劳动合同时，不得( )。

　　A.订立无终止时间的劳动合同

　　B.要求劳动者提供担保

　　C.向劳动者收取财物

　　D.约定竞业限制条款

　　E.扣押劳动者的证件

　　28.根据《人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同分为固定期限劳动合同.无固定期限劳 动合同.以完成一定工作任务为期限的劳动合同。下列属于可订立无固定期限劳动合同的情形有( )。

　　A.连续订立 2 次固定期限劳动合同

　　B.劳动者在该用人单位连续工作满 10 年的

　　C.连续订立 3 次固定期限劳动合同

　　D.用人单位自用工之日起满 6 个月不与劳动者订立书面劳动合同的

　　E.用人单位初次实行劳动合同制度，劳动者在该用人单位连续工作满 10 年且距法定退休年龄不足10 年的

　　29.下列劳动合同条款中，属于选择条款的有( )。

　　A.社会保险

　　B.试用期

　　C.保守商业秘密

　　D.补充保险

　　E.休息休假

　　30.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自( )之日起建立。

　　A.订立劳动合同

　　B.实际用工

　　C.劳动合同备案

　　D.实际支付工资

　　【参考答案】21.CDE 22.D 23.BCD 24.D 25.ABC 26.ADE 27.BCE 28.BE 29.BCD 30.B

　　二级建造师真题对答案、2020年报名资讯、题库下载、备考培训等加入二级建造师学习群：1016545472，更有老师答疑解惑！

　　全国统一服务热线：4000-525-585　快速联系通道