1.某工地发生了安全事故，造成3人死亡，按照生产安全事故报告和调查处理条例的规定，该事故属于( 　)。

　　A.特别重大　B.重大　　C.较大　　D.一些

　　【答案】C

　　【解析】根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：1.特别重大故事。是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤(包括急性工业中毒，下同)，或者1亿元以上直接经济损失的事故;2.重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;3.较大事故。是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;4.一般事故。是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故，这里所称的"以上"包括本数，所称"以下"不包括本数。

　　2.依据《建设工程质量管理条例》，工程承包单位在( 　)时，应当向建设单位出具质量保修书。

　　A.工程价款结算完毕　　B.施工完毕、

　　C.提交工程竣工验收报告　D.竣工验收合格

　　【答案】C

　　【解析】《建设工程质量管理条例》第39和第2款规定，"建设工程承包单位在向建设单位提交工程竣工验收报告时，应当向建设单位出具质量保修书，质量保修书中应当明确建设工程的保修范围，保修期限和保修责任"

　　3.某工程设计文件需要作重大修改，则( 　)。

　　A.设计单位应和建设单位协商一致修改后即可使用

　　B.设计单位可直接进行修改

　　C.应由建设单位报原审批机关批准

　　D.须开专家论证会后，设计单位方可修改

　　【答案】C

　　【解析】建设工程勘察，设计文件内容需要作重大修改的，建设单位应当报原审批机关批准后，方可修改

　　4.某建设项目施工单位拟采用的新技术与现行强制性标准规定不符，应由( 　)组织专题技术论证，并报批准该项标准的建设行政主管部门或国务院有关主管部门审定。

　　A.建设单位　B.施工单位　C.监理单位　　D.设计单位

　　【答案】A

　　【解析】工程建设中拟采用的新技术、新工艺、新材料，不符合现行强制性标准规定的，应当由拟采用单位提请建设单位组织专题技术论证，报批准标准的建设行政主管部门或者国务院有关主管部门审定

　　5.由国务院建设、铁路、交通、水利等行政主管部门各自审批，编号和发布的标准，属于( 　)。

　　A.国家标准　B.行业标准　C.地方标　　D.企业标准

　　【答案】B

　　【解析】《标准化法》按照标准的级别不同，把标准分为国家标准、行业标准、地方标准和企业标准，《标准化法》第6条规定，对没有国家标准而又需要在全国某个行业范围内统一的技术要求，可以制定行业标准。

　　6.在城市市区范围内，施工过程中使用机械设备，可能产生环境噪声污染的，施工单位必须在工程开工( 　)日前向工程所在地县及以上人员政府环境保护行政主管部门申报。

　　A.10　B.15　C.20　D.30

　　【答案】B

　　【解析】在城市市区范围内，建筑施工过程中使用机械设备，可能产生环境噪声的污染的，施工单位必须在工程开工15日以前向工程所在地县及以上地方人民政府环境保护行政主管部门申报该工程的项目名称，施工场所和期限，可能产生的环境噪声值以及所采取的环境噪声污染防治措施的情况。

　　7.以下关于建筑节能的说法，错误的是( 　)。

　　A.企业可以制定严于国家标准的企业节能标准

　　B.国家实行固定资产项目节能评估和审查制度

　　C.不符合强制性节能标准的项目不得开工建设

　　D.省级人民政府建设主管部门可以制定低于行业标准的地方建筑节能标准

　　【答案】D

　　【解析】建筑节能的国家标准，行业标准由国务院建设主管部门组织制定，并依照法定程序发布，省、自治区、直辖市人民政府建设主管部门可以根据本地实际情况，制定严于国家标准或者行业标准的地方建筑节能标准，并报国务院标准化主管部门和国务院建设主管部门备案，国家鼓励企业制定严于国家标准、行业标准的企业节能标准。

　　8.建设单位应将建设工程项目的消防设计图纸和有关资料报送( 　)审核，未经审核或经审核不合格的，不得发放施工许可证，建设单位不得开工。

　　A.建设行政主管部门　B.公安消防机构

　　C.安全生产监管部门　D.规划行政主管部门

　　【答案】B

　　【解析】按照国家工程建筑消防技术标准需要进行消防设计的建筑工程，设计单位应当按照国家工程建筑消防技术标准进行设计，建设单位应当将建筑工程的消防设计图纸及有关资料报送公安消防机构审核;未经审核或者经审核不合格的，建设行政主管部门不得发给施工许可证，建设单位不得施工。

　　9.某建筑企业的劳动争议调解委员会应由( 　)组成。

　　A.企业的法定代表人与劳动行政部门的代表

　　B.企业的工会代表与劳动行政部门的代表

　　C.企业的职工代表和企业代表

　　D.企业的职工代表，企业代表和劳动行政部门的代表

　　【答案】C

　　【解析】企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成，职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生，企业代表由企业负责人指定，企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。

　　10.甲某与某建筑施工企业签订了劳动合同，其劳动合同期限为6个月，则甲的试用期应在( 　)的期间范围内确定。

　　A.15日　B.1个月　　C.2个月　　D.3个月

　　【答案】B

　　【解析】劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。