2020一级建造师《项目管理》日常练习题:第十五套
来源 :考试网 2020-07-22
中一、单选题
1关于项目人力资源管理的说法,正确的有( )。
A.人力资源管理的工作步骤中包括编制人力资源规划
B.人力资源管理不包括员工的绩效考评
C.人力资源管理的主要特点是管理对象广泛
D.人力资源管理的目的是减少人才流动
参考答案:A
参考解析:
人力资源管理的工作步骤包括: ( 1 )编制人力资源规划 。
( 2 )通过招聘增补员工。
( 3 )通过解聘减少员工。
( 4 )进行人员虹选,经过以上四个步骤.可以确定和选聘到有能力的员工 。
( 5 )员工的定向。
( 6 )员工的培训。
( 7 )形成能适应组织和不断更新技能与知识的能干的员工 。
( 8 )员工的绩效考评 。
( 9 )员工的业务提高和发展 。
2目前各级政府部门明令施工企业用工必须加强管理的重点对象是( )。
A.自有职工
B.长期合同工
C.无固定期限的合同工
D.农民工
参考答案:D
参考解析:
进城务工人员,俗称农民工,是目前施工企业劳务用工的主力军。对这部分用工的管理存在问题较多,是各级政府主管部门明令必须加强管理的重点对象。所以D正确。
3项目经理在承担工程项目施工的管理工程中,其管理权力不包括()。
A.组织项目管理班子
B.指挥项目建设的生产经营活动
C.签署项目参与人员聘用合同
D.选择施工作业队伍
参考答案:C
参考解析:
选项C,不是直接签署项目参与人员聘用合同,而是要受托签署有关合同。
4下列沟通过程中的诸要素中,处于主导地位的是()。
A.沟通主体
B.沟通客体
C.沟通环境
D.沟通渠道
参考答案:A
参考解析:
沟通主体可以选择和决定沟通客体、沟通介体、沟通环境和沟通渠道,在沟通过程中处于主导地位。
5下列各项管理中,不属于资源管理的是()。
A.资金管理
B.合同管理
C.技术管理
D.人力资源管理
参考答案:B
参考解析:
资源管理包括人力资源管理、材料管理、机械设备管理、技术管理和资金管理。
6审查施工组织设计作为建设工程监理的一项主要任务,开展阶段应是在( )。
A.设计阶段
B.施工招标阶段
C.施工准备阶段
D.工程施工阶段
参考答案:C
参考解析:
审查施工单位提交的施工组织设计中的质量安全技术措施、专项施工方案与工程建设强制性标准的符合性,属于施工准备阶段建设监理工作的主要任务。所以C正确。
7某项目采用固定价格合同,对于承包商来说,如果估计价格上涨的风险发生可能性为中等,估计如果发生所造成的损失属于一般,则此种风险的等级应评为( )等风险。
A.1
B.2
C.3
D.4
参考答案:C
参考解析:
工程建设风险事件按照不同风险程度分为四个等级: ①一级风险。风险等级最高,风险后果是灾难性的,并造成恶劣社会影响和政治影响。
②二级风险。风险等级较高,风险后果严重,可能在较大范罔内造成破坏或人员伤亡。
③三级风险。风险等级一般,风除后果一般,对工程建设可能造成破坏的范围较小。
④四级风险。风险等级较低,风险后果在一定条件下可以忽略,对工程本身以及人员等不会造成较大损失。
8建设工程项目的技术风险不包括( )。
A.工程设计文件
B.工程机械
C.工程物资
D.事故防范措施和计划
参考答案:D
参考解析:
技术风险,如:工程勘测资料和有关文件;工程设计文件;工程施工方案;工程物资;工程机械等。因此D正确。
9某企业承接了一大型水坝施工任务,但企业有该类项目施工经验的人员较少,大部分管理人员缺乏经验,这类属于建设工程风险类型中的( )。
A.组织风险
B.经济与管理风险
C.工程环境风险
D.技术风险
参考答案:A
参考解析:
组织风险,如: (1)组织结构模式。
(2)工作流程组织。
(3)任务分工和管理职能分工。
(4) 业主方(包括代表业主利益的项目管理方)人员的构成和能力。
(5)设计人员和监理工程师的能力。
(6 )承包方管理人员和一般技工的能力。
(7)施工机械操作人员的能力和经验。
(8)损失控制和安全管理人员的资历和能力等。所以A正确。
10下列项目风险管理工作中,属于风险识别的是( )。
A.收集与项目风险有关的信息
B.分析各风险因素发生概率
C.确定各种的风险量和风险等级
D.向保险公司投保难以控制的风险
参考答案:A
参考解析:
项目风险识别的任务是识别项目实施过程存在哪些风险,其工作程序包括: ( 1 )收集与项目风险有关的信息 。
( 2 )确定风险因素。
( 3 )编制项目风险识别报告。