为加快推进梅河口市区域教育中心建设，解决市第五中学等学校教师数量不足，年龄结构和专业结构不合理的问题，根据吉林省人民政府办公厅转发《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)和《梅河口市人民政府关于印发梅河口市深化教育改革创新教育发展实施意见的通知》精神，经市委、市政府和市编委同意，拟为市第五中学和朝鲜族中学(限朝鲜族) 等学校选聘东北师大优秀毕业生。

　　一、招聘计划共50人

　　招聘东北师大优秀毕业生：数学、物理、化学、生物、语文、英语、地理、政治、计算机、体育和美术等学科。

　　二、招聘原则

　　招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，由市领导带队，市教育局、人力资源和社会保障局、编办等相关部门参加，组成现场评价组，采取面试的方式确定人选。

　　三、招聘范围和条件

　　1.招聘对象为：东北师大2018年毕业的本科或研究生、东北师大往届研究生(本科学段为东北师大毕业)、东北师大往届本科毕业生;

　　2.年龄在1987年1月1日以后出生;

　　3.所学专业与用人单位岗位需求相同，详见《梅河口市面向东北师大招聘2018年教师岗位计划表》;其他专业也可参加报名面试，优秀者将不受专业限制录取。

　　4.遵纪守法，品行端正;

　　5.身体健康。

　　四、时间和地点

　　2017年11月24日(星期五)上午9:30分开始，到东北师范大学就业中心多功能厅(三)现场招聘。

　　五、招聘程序

　　1、资格审查

　　由招聘单位审核：身份证、东北师大出具的2018年毕业的免费师范生、优秀毕业生等证明(往届生提供本科和研究生毕业证书)、就业推荐表、就业协议书等。

　　2、面试

　　(1)面试采取说课、答辩相结合的方式进行，时间为10分钟。考生按照报考同一科目进行分组，在同一组内抽取说课顺序号。10分钟时间准备说课内容。

　　(2)考生说课完毕后由主考官提问答辩试题，考生现场作答，当场公布考试成绩。

　　(3)签定招聘协议书。

　　六、组织机构

　　为保证此次招聘工作公开、公平、公正，成立招聘工作领导小组，由分管副市长任组长，教育、人社、编办等部门负责人为成员，全面指导监督选聘工作。